Welkom bij Stemcompany.

 

Ons werk wordt gekenmerkt door “Stemgeven aan Leiderschap”.  Leiderschap raakt de kern van ons wezen, van onze zingeving en onze verantwoordelijkheden. Het bepaalt daardoor de kwaliteit van ieders activiteiten.

 

1. Persoonlijk leiderschap

-bewust worden van je kern, je missie èn dat zichtbaar en voelbaar maken

-(je)vanuit deze eigenheid *verbinden met de omgeving en *‘aanwezig’ zijn.

2. Authentiek leiding geven,

-het vermogen om de ander te zien en te horen zoals hij is. In werkelijk contact te ervaren wat die ander nodig heeft om zich optimaal te ontplooien. Dit ‘coachend leiderschap’ betekent vervolgens: het beste in anderen stimuleren en die kwaliteiten betekenis laten hebben voor het geheel.

 

De gemeenschappelijke leidraad in alle trainingen en coaching is response-ability, de vaardigheid om steeds in het moment te zijn en daardoor adequaat te reageren op het verschillend appel dat op je wordt gedaan. Het  is een uitdaging om voortdurend nieuwsgierig te zijn en ook het niet verwachte met open vizier tegemoet te treden. Dat vraagt om een voortdurende ontwikkeling op persoonlijk gebied. Dat is een kunst! Dat is de kern van onze activiteiten en dat noemen wij Stemgeven aan Leiderschap.

Wij doen dat op een aansprekende, creatieve manier in coaching en trainingen, in samenwerking met trainers die een schat aan ervaring hebben.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Stemcompany
Stemgeven aan Leiderschap